כיצד לכלול נקודות קליעה בקורות חיים

מְחַבֵּר: Louise Ward
תאריך הבריאה: 11 פברואר 2021
תאריך עדכון: 18 מאי 2024
Anonim
The Vietnam War: Reasons for Failure - Why the U.S. Lost
וִידֵאוֹ: The Vietnam War: Reasons for Failure - Why the U.S. Lost

תוֹכֶן

המגייס הממוצע או מנהל הגיוס מבלה רק שניות בחיפוש אחר קורות החיים של המועמד. כדי להגיע לראיון עליכם לגרום לחוויה שלכם להתבלט - ומהירה. הידיעה כיצד להיעזר ביעילות בנקודות קליעה בקורות חיים יכולה להראות למעביד במהירות ובקלות שאתה מתאים לתפקיד.

מתי להשתמש בנקודות כדור בקורות חיים

תבליטים מאפשרים לך להדגיש את ההישגים הרלוונטיים ביותר שלך ולהפריד בין חובות העבודה, המיומנויות וההישגים שלך כנקודות נפרדות - אך הם אינם מתאימים לכל סוג קורות חיים. ישנם שלושה סוגים עיקריים של קורות חיים:

  • קורות חיים כרונולוגיים, הנפוצים מבין שלושת הזנים, רשמו את חוויות העבודה שלכם בסדר כרונולוגי הפוך וספקו סיכומים תמציתיים של כל תפקיד.
  • קורות חיים פונקציונליים מדגישים מיומנויות והישגים במתכונת לא ליניארית, כך שלרוב הם מילוליות יותר מאשר קורות חיים כרונולוגיים.
  • קורות חיים משולבים בדרך כלל מתחלקים לשני חלקים: אחד שמתמקד במיומנויות והישגים ואחר שמפרט חוויות עבודה בסדר כרונולוגי הפוך.

מכיוון שפריטי רשימת תבליטים משמשים כנאגטים תמציתיים של מידע, הם המתאימים ביותר לקורות חיים כרונולוגיים ולחלק היסטוריית העבודה בקורות חיים משולבים. בעוד שנקודות קליעים אינן אסורות בקורות חיים פונקציונליים, הן פחות מתאימות מכיוון שקורות חיים אלה לרוב נערכים בצורה פסקה כדי להדגיש את הפערים הפוטנציאליים בהיסטוריית העבודה.


היכן להשתמש בנקודות כדור בקורות חיים

החלקים הנפוצים ביותר להכניס פריטים עם תבליטים כוללים:

  • סיכום הכישורים: הצהרת סיכום זו בחלקו העליון של קורות החיים אמורה לרשום את הכישורים והתכונות העיקריים שיש ברשותך התואמים את הדרישות ברישום התפקיד. רשום את כישוריך והישגייך כנקודות תבליט מתחת לכותרת הקטע.
  • ניסיון בעבודה: עבור כל משרות בעבר שרשמת בקורות חיים כרונולוגיים או צירופים, העבירו את החובות וההישגים הקשורים לתפקיד בנקודות תבליטים מתחת לכותרת העבודה הרלוונטית. אם אינך בטוח אילו מיומנויות והישגים חשובים ביותר, עיין ברישום התפקיד והשתמש בנקודות תבליטים בקורות חיים כדי להדגיש את הכישורים שיש לך התואמים את העבודה.
  • השכלה: נקודות קליעה אינן מיועדות רק להיסטוריה של העבודה. אתה יכול לכלול גם נקודות קליע בקורות חיים כדי לתאר את הישגיך בחוויות חינוכיות. לדוגמה, תחת הכותרת לחוויה החינוכית שלך, תוכל לרשום כדורים לפרסים, מלגות וקודואים אחרים שקשורים לתואר שהרווחת.
  • התנדבות: הקפידו לכלול כל חובה והישגיות מוכווני שירות מתחת לכותרת לחוויות התנדבותיות.
  • מיומנויות: השתמש בנקודות תבליטים כדי לפרט שפות שאתה מכיר, תוכנה וכלים אחרים שאתה בקיא בהם, וכישורים רכים כמו מנהיגות או תקשורת.

טיפים לכתיבת נקודות Bullet יעילות קורות חיים

קח בחשבון את ההנחיות האלה כשאתה מביא את חובותיך, הישגייך ומיומנויותך:


  • נקודות כדוריות מלאכה המותאמות לתפקיד. בחר חובות או הישגים התואמים את הכישורים לתפקיד. לאחר מכן, כלול שתיים עד ארבע נקודות קליעה לכל עבודה או חוויה חינוכית או התנדבותית שרשמת. הימנע מלחזור על עצמך על ידי החזרת אותן האחריות בווריאציות שונות. רשום את הפריטים הרלוונטיים ביותר לתפקיד שאתה רוצה לפני פריטים פחות תוצאתיים.
  • תשאיר את זה פשוט. מכוח הפורמט שלהם, הכדור מצביע על קורות חיים בקיצור דרישה. כל אחד צריך לכלול ביטוי או משפט תמציתי.
  • השתמש בשפה משפיעה. השתמש בפעלים של פעולות מלאות חיים על פני אלה שגרתיים בכל הזדמנות כדי להעניק לקורא תחושה ריאלית יותר של מה שעשית.
  • דלג על התקופות. זכרו: נקודות קליע הן לרוב קטעים ולא משפטים שלמים. אך אם בחרתם להשתמש בתקופה לביטוי אחד, השתמשו בכדור לכל כדור כדי לשמור על עקביות ולגרום לקורות החיים שלכם להיראות אחידים ומקצועיים יותר.
  • Uלראות סגנון כדור קונבנציונאליכמו מעגלים, מקפים או ריבועים קטנים. הימנע מסמלים אחרים שעלולים להיראות מבלבלים מדי או שעלולים להופיע בצורה שגויה במכשיר של הנמען. סוגיות בסגנון מקשות על הערכת מהות קורות החיים שלך.

שקול להשתמש בפורמט "פועל, הישג, תוצאה" כדי להדגים את הערך שלך למעסיקים בכל נקודת כדור. לדוגמה, "פיתחו והטמיעו טכניקת אוטומציה שגזרה את מחזור מחזור המסמכים לחצי".


לאחר שיצרת קורות חיים עם כדורים, שמור את הקובץ כך שתוכל לעדכן אחר כך את נקודות הכדורים כשאתה מגיש את קורות החיים שלך כדי להתאים אותם לכל עבודה חדשה. בדרך זו תוכלו ליצור במהירות קורות חיים ייחודיים עבור כל יישום עבודה.

דוגמאות לנקודות Bullet בקורות חיים

תבניות קורות חיים אלו מספקות למחפשי העבודה דוגמאות לרשימות עם תבליטים שיעבדו כמעט בכל מצב. הם גם יעזרו לך לקבוע אם הכדורים מתאימים לפורמט קורות החיים שלך.

דוגמה מספר 1 של נקודות כדור בסיכום קורות החיים

הצהרה מסכמת

  • איש פיתוח פיתוח עובדים מוסמך עם ניסיון של 14 שנה כמומחה בתחום הקריירה
  • פיתוח תוכניות תעסוקה אינדיבידואליות, אסטרטגיית קביעת יעדים וכישורי רשת
  • שיעור השמה תעסוקתי מוצלח של 90%
  • בקיא עם תוכנות מסד נתונים כולל Oracle ו- Microsoft SQL Server

דוגמה מס '2 ניסיון בעבודה חידוש נקודות הכדור

מנהל, חנות החלל, 2017 – הווה

  • יצר תוכנית פיתוח צוות שכללה הזדמנויות אימונים לעידוד צמיחה והגדלת האחריות
  • מזוהה על ידי לקוחות בסקרים כמתקשר חזק
  • הוביל נסיגת הכשרה שנתית לקראת סוף השבוע עבור 20-30 עובדים חדשים

דוגמה מס '3 נקודות קליע על חווית התנדבות

לְהִתְנַדֵב, אימוני אולימפיאדה מיוחדים, ינואר 2018 - מאי 2018

  • יצרו תרגילי שחייה לשיפור מיומנויות הצלילה של ספורטאי אולימפיאדה מיוחדים בעלי יכולות שונות
  • משתה מתנדב מתואם ל 100 מתנדבים וספורטאים; הזמנת מקום, הזמנת אוכל ומקום מקושט בכל שנה

בשורה התחתונה

תבליטים מקלים על מגייסים ומנהלים שכירים לסרוק ולהעריך את החוויות המקצועיות שלך, אך הם רק כלי אחד העומד לרשותך כמבקש עבודה.

אם אתה רוצה להפנות את תשומת ליבו של המגייס, שילב נקודות קליעה להעברת החוויות, ההישגים והמיומנויות המשכנעות ביותר שלך. לאחר שתקבל את הראיון, תוכל להרחיב מילולית את נקודות העניינים כדי לחוות את החברה במומחיות שלך.