היתרונות בעבודה במשרד עורכי דין גדול
תוֹכֶן
- משכורות גבוהות
- עמיתים בעלי אישור טוב
- עבודה מתוחכמת, מאתגרת
- בסיסי לקוחות גדולים ומגוונים
- מקורות פירמה נרחבים
- משרדים מפוארים במיקומי פריים
- תוכניות הכשרה מפותחות
- הזדמנויות קידום משמעותיות
- יוזמות פרו בונו
- הכרת שם
התעשייה המשפטית מציעה מגוון רחב של אפשרויות עבודה לעורכי דין בקרב חברות פרטיות ומוסדות ממשלתיים כאחד. לעורכי דין רבים יש תכנית ממוקדת למגזרים בהם הם מבקשים לעבוד, אך אחרים עשויים להיות פתוחים לזנים שונים של עבודה. בלי קשר, ישנם כמה מאפיינים ויתרונות ייחודיים שיכולים להגיע עם כף רגל בדלת במשרד עורכי דין גדול.
משרדי עורכי דין גדולים (המכונים גם מגה-פירמות או עורכי דין גדולים) הם בדרך כלל התחרותיים ביותר בכל הקשור להעסקה. ככאלה, חברות ידועות גם כמי שמציעות כמה מהטבות הגדולות ביותר.
המשך לקרוא עבור כמה מהיתרונות והיתרונות העיקריים שנצברו בעבודה במשרד עורכי דין גדול.
משכורות גבוהות
משרדי עורכי דין גדולים ידועים בתשלום ביותר. בשנת 2018, השכר החציוני השנתי לעורך דין עמד על 120,910 דולר, לפי מחלקת העבודה. בשנת 2019 משרדי עורכי דין גדולים חרגו ברמה זו בכ- 35,000 $ למקורבים בשנה הראשונה. למשרדי עורכי דין גדולים לרוב יש גם משאבים להציע חבילות תגמול מקיפות ומשמעותיות יותר הכוללות תוכניות לטיפול בבריאות, תכניות בריאות, החזרים ואופציות למניות.
עמיתים בעלי אישור טוב
גיוס תחרותי במשרדי עורכי דין גדולים פירושו כוח עבודה קולקטיבי של עמיתים מוכשרים, מצליחים ותעודות. משרדי עורכי דין גדולים הראו שהם מוכנים לשלם לעובדים יותר וזה מסנן את כל דרגות המשרד לרוב וגורם לכמה מעורכי הדין המוכשרים ביותר, פרלגאלים, מנהלים ואנשי מקצוע תפעוליים בענף.בדרך כלל, משרדי עורכי דין גדולים יגייסו ממיטב בתי הספר למשפטים בעולם ויביאו לסגל מלא של עורכי דין ועובדים בעלי תעודות יוקרתיות.
עבודה מתוחכמת, מאתגרת
משרדי עורכי דין גדולים ידועים בזכייה בכמה מקרי העילית ביותר. לרוב זה מוביל לייצוג בפרופיל גבוה בעניינים מתוחכמים ומורכבים. זה יכול להעניק לעורכי דין במשרדי עורכי דין גדולים מגוון רחב של ניסיון מעולה. זה גם מספק סביבה מאתגרת מבחינה אינטלקטואלית עבור עורכי דין ומועדי עורכי דין של משרד עורכי דין. חברות אלה מושכות תביעות ייצוגיות בעלות פרופיל גבוה הדורשות צוותי עובדים חזקים וגדולים לנהל ולנסות בבית המשפט.
בסיסי לקוחות גדולים ומגוונים
לקוחות משרדי עורכי הדין הגדולים נוטים להיות בשפע ומגוון יותר מאלה של משרדים קטנים יותר. בסיס לקוחות גדול ומגוון גורם פחות סביר שהמשרד יתקל בקושי כלכלי אם לקוח ייקח את עסקיו למקום אחר.
המגוון יכול להוסיף גם למגוון רחב יותר של ניסיון וידע. יתרה מזאת, לרבים מהמגה-פירמות נוהגים רב תחומי שיפוט ומיקומים רבים ברחבי העולם, מה שמאפשר לעורכי דין ולמשפטים לשרת גם לקוחות בינלאומיים.
מקורות פירמה נרחבים
משרדי עורכי דין גדולים בנויים בדרך כלל עם תשתית חזקה מאוד של משאבים מבחינה טכנולוגית וקיבוצית כאחד. היתרונות עשויים לכלול חונכות, עצות הפונות מקושרות, מרכזי העתקה ודואר מקיפים באתר וגישה מעמיקה למחקר.
לעורכי דין במשרדי עורכי דין גדולים יש לרוב גם היתרון של צוות תמיכה מקיף לסיוע הכולל מנהלים, מזכירות, מגיה, מנהלי פרויקטים, פרלגאלים, מומחי שיווק, פקידות תיעוד ועוד.
משרדים מפוארים במיקומי פריים
משרדי עורכי דין גדולים משקיעים לרוב במשרדים מפוארים, הנמצאים בדרך כלל ברבים מהמרכזים המשפטיים והעסקיים בעולם. בניינים הם בדרך כלל מרווחים, נגישים בקלות ובנויים עם שירותים רבים נוספים כמו קפיטריות בשירות מלא, חדרי כושר בבית, מסעדות וחדרי ישיבות מורחבים עבור לקוחות ומגויסים.
תוכניות הכשרה מפותחות
משרדי עורכי דין גדולים משקיעים לרוב בתוכניות הכשרה ומנטורינג מקיפות לכל עובדיהם ובמיוחד לבסיס עורכי הדין. דוגמאות לתוכניות הכשרה אלה עשויות לכלול תכניות מקורבות משוכללות לקיץ, הכשרה על סף עובדים חדשים, תכניות חינוך פנימיות, תמיכה בהשתלמויות, קבוצות ליוזמות שונות ומגוון מפגשים להמשך צמיחה והזדמנויות למידה.
הזדמנויות קידום משמעותיות
משרדי עורכי דין גדולים רבים מבוססים על היררכיות ארגוניות ברורות עם הזדמנויות ואבני דרך מוגדרות לקידום. זה יכול להוביל להזדמנויות נוספות לצמיחה כמו גם לצעדים מוגדרים בבירור לקידום. עורכי דין רבים נכנסים למשרד עורכי דין גדול עם תוכנית קריירה ארוכת טווח הכוללת התקדמות מכמה דרגות מקורבים ושותפים, ובסופו של דבר הופכת להיות שותפה בכירה.
יוזמות פרו בונו
משרדי עורכי דין גדולים מקימים תכופות פרו-בונו ושירותים ציבוריים המעודדים עורכי דין ורעיות משפטיות לבצע מספר מסוים של שעות כדי לסייע לקהילה ולאוכלוסיות המועסקות תחת שירות, כמו ילדים וקשישים. זה יכול להיות מועיל מכיוון שעמותות עורכי דין רבות דורשות השתתפות פרו בונו מתמשכת לצורך חברות.
הכרת שם
משרדי עורכי דין גדולים זוכים לתשומת לב רבה בענף המשפטי ושמות החברה שלהם קשורים לרמת יוקרה מסוימת. זה בדרך כלל מוצדק לנוכח טענות המקרה המתוחכמות, צוותי המקרה עם הכשרות, אימונים מעולים והנהגת מחשבה מתוקשרת.
לעתים קרובות, משרדי עורכי דין גדולים זוכים להערכה רבה בגלל מותג שמם כמו גם הלקוחות הרבים הפרופיליים והתיקים המורכבים שהם עוסקים בהם. באופן מקיף, זיהוי השם יכול להיראות טוב מאוד בקורות חיים אם עורכי דין מחליטים לעבור להזדמנויות אחרות.
