כיצד למצוא את לוח הזמנים החלופי המתאים עבורך
תוֹכֶן
- עבודה מהבית או מהטלוויזיה
- העבר את שעות העבודה שלך
- התחל לעבוד שעות עבודה חלקיות
- שקול שבוע עבודה דחוס
- שיתוף עבודה
לפני דור, העבודה בארה"ב הייתה מובנית לשבוע עבודה של 9 עד 5, שבוע עבודה של 40 שעות ובמשרד. מזל להורים עובדים, המנצלים כיום את רוב כוח העבודה האמריקני, וההתקדמות בהסדרי העבודה האלטרנטיביים הטכנולוגיים הופכים פופולריים יותר. ההטבה הגדולה ביותר היא שגמישות זו עוזרת לך לאזן בין אחריות לחיים ולבית.
כל תוכנית עבודה אלטרנטיבית כוללת פלוסים ומינוסים. תצטרך לקחת בחשבון את הצרכים שלך, הרצונות שלך ואת אפשרויות הטיפול בילדים שלך, ותצטרך למצוא את ההתאמה הנכונה.
עבודה מהבית או מהטלוויזיה
כשאנשים חושבים על גמישות במקום העבודה, הם מניחים לעיתים קרובות שאתה מדבר על תקשורת. זה יכול להיות מכיוון שעבודה מהבית הפכה לאחד מסדרי העבודה החלופיים המאומצים ביותר. זה מאפשר לאנשים לדלג על היוממות היומיומית וליהנות מזמן עבודה ממוקד הרחק מהסחות הדעת של המשרד.
בצד החיובי, אתה יכול לנהל את מצבי חירום מדי פעם, כמו ילד חולה או צינור פרץ. בחיסרון, אנשים מסוימים עשויים להאמין שאתה מסתכן בכך שתעבור לעבודה מכיוון שאתה לא נראה או סתם מתבודד במשרד הביתי שלך. עם עבודה מהעבודה הביתית והצוותים הווירטואליים הופכים פופולריים יותר. אז זה לא תמיד המקרה. כדי לקבל זמן החלטה משכיל לגלות אם תקשורת תקשורת מתאימה לך
העבר את שעות העבודה שלך
תזמון עבודה גמיש או זמן גמיש יכול להיות מה שאתה צריך. אולי אתה נכנס מוקדם, כדי להימנע משעות העומס של הבוקר, ועוזב די מהר כדי לאסוף את הילדים או להשתתף באירוע בבית הספר.
או אולי אתה משנה את לוח הזמנים שלך אחר כך, להגיע אחרי שעת העומס ולעזוב ברגע שנסיעת היוממות בערב. חלק מההורים יתייגו צוות, כאשר האחד עובד במשמרת מוקדמת והשני מאוחר, כדי למזער את עלויות הטיפול בילדים ולמקסם את זמן הילדים עם הורה.
לאיזה לוח זמנים אלטרנטיבי אתה מאמין שיתאים לאורח החיים שלך, עיין בטיפים הבאים להכנת לוח הזמנים שלך.
התחל לעבוד שעות עבודה חלקיות
האם אתה חושב ששעות עבודה חלקיות יכולות לפתור את כל בעיות האיזון בין החיים שלך? אכן, כשעבודתך תשתפך לזמן המשפחה שלך, אתה יכול לדמיין שהסכם כזה עם המעסיק שלך יעכב את הגאות.
אך לוח זמנים במשרה חלקית עובד רק אם האחריות והתפקידים שלך בעבודה מצטמצמים כך שהם מתאימים לשעות עבורך. קחו בחשבון גם את העליות והחסרונות של עבודה חלקית. אז לפני שתתחיל במשא ומתן בשעה מופחתת, וודא שאתה יכול לבנות מחדש את עמדתך. אתה לא רוצה שבסופו של דבר ישלמו לך במשך 30 שעות שבועיות ולעבוד באותה 40 שעות ישנות
שקול שבוע עבודה דחוס
סידור עבודה חלופי פופולרי נוסף הוא שבוע עבודה דחוס, בו אתה עדיין מכניס 80 שעות בפרק זמן של שבועיים, אך הפוך כל יום למשהו ארוך יותר כך שתוכל לקחת יום חופש אחד בכל שבוע או כל שבוע אחר. לעיתים קרובות, לעובדי הממשלה יש גישה לחלופה זו.
היתרון של לוח הזמנים הזה הוא שאתה מקבל יום חופש מלא, או שניים, לנהל סידורים, לבלות עם המשפחה או כל דבר אחר שתבחר. אבל אתה לא צריך לוותר על חלק מהמשכורת שלך, כמו שאתה עושה בלוח זמנים של שעות מופחתות. החיסרון הוא כמובן הימים הארוכים והמתישים.
שיתוף עבודה
בעבודות המופעלות ביותר, כמו משפטים, רפואה ועסקים, הפיתרון היחיד לסכסוך בין חיי העבודה הוא נתח משרה. הסיבה לכך היא שאחריות העבודה שלך פשוט לא יכולה להשתלב בשבוע עבודה של 35 שעות; לעתים קרובות הם אפילו לא נכנסים לשבוע עבודה של 50 שעות.
אז עבור נשים (וגברים) בקריירה, סידור עבודה אלטרנטיבי מבטיח הוא נתח עבודה. זה יכול להיות מסובך בתור, אבל לשחרר מאוד כשזה עובד טוב. אתה זקוק לבן הזוג הנכון, קווי תקשורת פתוחים ומנהל מוכן. אבל האתגר שווה את זה. רק דמיין סופי שבוע וערבים נקיים מעבודה, מבלי שתצטרך לוותר על הקריירה שאתה אוהב
