משרות הבלוקצ'יין הטובות ביותר עבורך היום
תוֹכֶן
Blockchain הוא אחד המגזרים הצומחים במהירות ביותר בעולם הדיגיטלי, מה שמעיד הגידול הנפיץ בפתיחות המשרות במגזר. לינקדאין דיווחה לאחרונה על למעלה מ -3,000 משרות פתוחות בתחום, בעוד שאמנית.com.com רשמה למעלה מ -1,600 משרות נוכחיות שקשורות לבלוקצ'יין. עבור מועמדים עם סט מיומנות נכון, ישנם מגוון אפשרויות הזדמנות לקריירה הקשורות לחסימת הבלוקים.
בלוקצ'יין
מה זה blockchain, ואילו סוגי משרות זמינים בענף זה? "החסימות" הכוללות מחסומי חסימות הם רשומות דיגיטליות המייצגות עסקה. עסקאות אלה יכולות לכלול נתונים על מכירת או החלפת סחורות, שירותים, אספקה, חוזים, כסף ומידע אחר שהוחלף בין שותפים עסקיים. החסימה מכילה את כל הפרטים האישיים של העסקאות.
הערעור העיקרי של מחסומי חסימות הוא שהם יכולים להיות מוצפנים, מה שהופך אותם לעמידים בפני הונאה, פגיעה או שינויים בלתי חוקיים אחרים. לא ניתן לנתק חסימות מהבלוקים שמסביב. כתוצאה מכך משתמשים יכולים ליצור שרשראות בלתי רצויות או רצפי רשומות.
חסימות גלויות לצדדים המעורבים בהחלפה וכוללות תיעוד של הסכמה מצד הצדדים למפרטי העסקה. מכיוון שלא ניתן לשנות את החסימה, הם משמשים כרישום להסכם או לחוזה. הם כוללים תנאי תשלום ו / או תשלומים בפועל העשויים להיות במטבע מסחרי או בקריפטו, כמו ביטקוין. טכנולוגיית Blockchain אטרקטיבית לעסקים מכיוון שהיא יוצרת יעילות, מזרזת עסקאות, מקטינה עלויות ויכולה לחסל מתווכים פיננסיים (כלומר, קיצוץ מתווכים).
הזדמנויות לקריירה של Blockchain
בניית מחסומי חסימה נשענת מאוד על הצפנה. בהתאם, אנשים עם מומחיות בפרוטוקולי אבטחה ומבני נתונים יהיו מבוקשים מאוד על ידי שכירת מנהלים בתחום. רבים מהיישומים המוקדמים של blockchains מתרכזים בעסקאות פיננסיות, ובאופן ספציפי יותר על השימוש ב- cryptocururrency במסגרת ביצוע עסקאות מוכוונות כלכלית.
מפתחים ומהנדסים בעלי ניסיון בבניית תוכנות פיננסיות ותוכניות יהיו מבוקשים כאשר מעסיקים יגייסו אנשי מקצוע בתחום blockchain. טכנולוגיית Blockchain מאפשרת פיתוח חוזים חכמים בין צדדים, ולכן אנשי מקצוע משפטיים עם רקע בבלוקצ'יין ייקראו לבדוק חוזים מנקודת מבט משפטית. ארכיטקטורת Blockchain היא אחת ההופעות המשולמות ביותר עבור פרילנסרים השנה.
משרות Blockchain מובילות
על פי הניתוח שנערך על ידי Ladders, Upwork ו- Computerworld, קטגוריות התפקידים הבאות הן בין אלו עם הפוטנציאל הגבוה ביותר. התוצאות נגזרות גם על ידי סקירת מספר המשרות הפנויות ב- אכן ובלינקדאין:
- אנליסט אבטחת מידע על Blockchain: אבטחה היא בעלת חשיבות עליונה בעת בניית מחסומי חסימה. מועמדים עם ניסיון בפיקוח על הצפנה, ציפייה ושמירה מפני איומים ובדיקת בלוקים בכדי להבטיח שהם אטומים הם ביקושים גדולים. על פי נתוני הלשכה לסטטיסטיקה של עבודה, אנליסטים לאבטחת מידע הרוויחו בממוצע 2017 95,510 דולר במאי 2017. 10% הגדולים הרוויחו יותר מ 153,000 $. בהתחשב בביקוש החזק לאנשי מקצוע במרחב blockchain, סביר להניח כי אנליסטים עם ניסיון blockchain יקבלו פיצוי מעל הממוצע.
- מדען נתונים של Blockchain: מדעני נתונים אוספים, מפרשים, מנתחים ומנהלים נתונים על ידי יישום נתונים סטטיסטיים על נתונים מורכבים. הם כותבים אלגוריתמים המשמשים לגילוי וניתוח דפוסים במערכי נתונים גדולים מאוד, יוצרים מודלים והדמיות נתונים ומספקים תובנה לגבי הנתונים שנאספים. הלשכה לסטטיסטיקה של העבודה מדווחת כי השכר החציוני לשנת 2017 עבור מדעני מחשבים ומידע היה 114,520 דולר, כאשר 10% העובדים הגבוהים ביותר הרוויחו יותר מ 176,780 דולר. תחזית העבודה מצויינת, עם עלייה צפויה של 19% בין 2016 ל 2026.
- מומחה לשיווק ב- Blockchain: חברות רבות של שירותי blockchain מתחילות להוסיף תהליכים שיווקיים לפעילותן. מומחי שיווק ומנהלים יוצרים תוכניות שיווק, חקר שווקים פוטנציאליים, מפתחים אסטרטגיות מדיה חברתיות ומיינסטרים כדי לקדם שירותים, לכתוב הודעות לעיתונות ולהלחין העתקה לאתרים. על פי נתוני הלשכה לסטטיסטיקה של עבודה, מומחי שיווק בשירותי ייעוץ טכני ותוכנה מרוויחים בממוצע 68,010 דולר ל -91,250 דולר בהתאמה.
- מפתח Blockchain: Upwork דירג את פיתוח blockchain כמיומנות החמה ביותר לפרילנסרים ברבעון הראשון של 2018, וסולמות מציינים כי יש צורך עז במפתחים עם כישורי טכנולוגיה נכונים. מפתחים כותבים את הקוד ובונים את מבני הנתונים עבור מחסומי חסימות. הם מיישמים ידע על ספר חשבונות, חוזים חכמים, שיטות קונצנזוס ו cryptocur Currency. עם זאת, יש צורך במומחיות בניתוח איומים, איתור חריגות וניהול ביצועים. נתוני PayScale מצביעים על משכורת ממוצעת של 110,500 דולר למפתחי blockchain.
- מנהל פרויקטים של Blockchain: יצירת מחסומי חסימה הוא בדרך כלל תהליך מורכב, הדורש תיאום מדויק של שכבות רבות של מידע וגיוס תמיכה בזמן של נציגי צוות שונים ולקוחות שונים. מנהלי פרויקטים מתווים את שלבי הפרויקט ומציבים יעדים וקווי זמן. הם עוקבים אחר ההתקדמות, מתאמים את התקשורת בין המשתתפים ופותרים בעיות בתהליכים. על פי הסקר האחרון שערך המכון לניהול פרויקטים, השכר הממוצע בארצות הברית עבור מנהלי הפרויקטים היה 112,000 דולר.
- מגייס טכני: לאור ההתרחבות המהירה של התחום והמחסור היחסי בעובדים מוסמכים, מגייסים העובדים בחברות תעסוקה או מחלקות משאבי אנוש יהיו מבוקשים מאוד.ידע חזק בדרישות המשרה blockchain והיכולת לפתות מחפשי עבודה פסיביים לשקול החלפת משרות יהיה קריטי להצלחה בתפקיד זה. המגייסים מנתחים פרופילי מועמדים, מראיינים סיכויים, פונים למעסיקים לקידום שירותי סוכנות ומציגים מועמדים פוטנציאליים בפני מנהלי שכירות. הגיוס הוא אחת מההזדמנויות הטכנולוגיות הרווחיות ביותר שאינן דורשות כישורי קידוד. על פי PayScale, המגייסים הטכניים מרוויחים בממוצע 50,500 דולר. עם זאת, אנשי מקצוע מהשורה הראשונה מרוויחים מעל 92,000 $. משכורות אלה כוללות בונוס, עמלה ושיתוף רווחים.
- הזדמנויות להתמחות: אם אתה במכללה או בוגר שהתחיל לאחרונה בקריירה, סטאז 'יכול להיות אבן דרך מוצקה לתפקיד מקצועי. סטודנטים נוכחים במכללות ובוגרים אחרונים הלומדים מדעי המחשב, הנדסה וטכנולוגיית מידע יכולים לשפר את הרקע שלהם בטכנולוגיית blockchain על ידי סיום התמחות בתחום. חפש "מתמחה blockchain" באתר העבודה המועדף עליך כדי לראות דוגמאות לסוגי ההתמחות הזמינים. כמו כן, בדוק עם משרד הקריירה באוניברסיטה שלך כדי לבדוק אם יש להם רשימות סטאז 'שאליהם אתה יכול לגשת.
עמדות, בהן תהיה לכם הזדמנות לעזור בבניית תוכנה וכתיבת קוד עבור מחסומי חסימות, יהיו חשובות במיוחד. סטודנטים עם רקע שיווקי צריכים להסתכל על חברות שירותי blockchain ולחקור הזדמנויות בעבודה עם צוותי שיווק של חברות. אם אתה בוגר מכללה, Computerworld מדווח שיש גם הזדמנויות ברמת הכניסה למועמדים עם הכישורים הטכניים הנכונים.
