7 טיפים יצירתיים שיעזרו לך לקבל משרה קמעונאית
תוֹכֶן
- גשו לראש הערימה
- חשוב קטן כדי לזכות בגדול
- קח מלאי במניות
- תסתכל לפני שאתה בוכה
- חיפוש לפי שעה
- שלט באומנות של קפיצות עבודה
- קשרים חברתיים בכל המקומות הנכונים (פחות ברורים)
אם אתה מחפש עבודה, אך אתה מגביל את חיפוש העבודה שלך למקורות הברורים כמו מודעות בעיתונים, אתרי עבודה וקרייגסליסט, ייתכן שתמצא את בקשתך בתחתית ערימת מועמדים גדולה באמת. אם אינך רוצה ללכת לאיבוד בתוך קהל חיפוש העבודה ההולך וגדל, תצטרך למצוא דרך להערים על התחרות שלך המחפשת עבודה. השתמש בעצות אלה כדי לעקוף את התחרות, למצוא פתיחות עבודה, לנצח את המיתון ולרדת מהקצב האבטלה במהירות.
גשו לראש הערימה
אם אתה רוצה להיכנס לענף הקמעונאות או להישאר בו, קח בחשבון שלרוב יש יותר מועמדים מאשר תפקידים, במיוחד בחברות הקמעונאיות הטובות ביותר. באופן כללי, קמעונאים אינם חייבים לפרסם את פתיחות העבודה שלהם מכיוון שיש להם כבר ערימה של יישומי עבודה לא ביקשו שיושבים בתיבת הדואר הנכנס בכל עת.
אתה צריך להעלות את עצמך בראש "הערימה" אם אתה רוצה להתקבל לעבודה על ידי החברות הקמעונאיות האהובות עליך.
בתלבושת הראיונות הטובה ביותר שלך, היכנס לחנויות הקמעונאיות האהובות עליך עם קורות החיים שלך ואמר להם שאתה רוצה לעבוד שם. סוג זה של שיחות קור עובד הכי טוב עם החנויות שמוכרות את הפריטים שאתה רוצה לקנות כיוון שכששואלים אותך בראיון שלך למה אתה רוצה לעבוד שם, אתה יכול לענות בכנות, "כי אני אוהב את מה שאתה עושה."
חשוב קטן כדי לזכות בגדול
אם אתה מחפש עמדת מכירות קמעונאית, ייתכן שיהיה קל יותר לבצע את עבודתך בנוחות מבוקרת אקלים של הקניון המקומי שלך, אך המאמצים שלך עשויים להניב תוצאות טובות יותר אם תתמקד בחברות שמקבלות פחות תנועה ברגל כמו חנויות קטנות יותר. ברצועות קניות קטנות יותר. פחות תנועה ופחות מועמדים פירושם פחות תחרות עבורך.
קח מלאי במניות
אתה לא צריך כסף כדי לקבל תשואה נהדרת משוק המניות. כשאתה משקיע זמן בקריאת החדשות האחרונות על שוק המניות, המאמץ שלך יכול להניב טיפים חשובים לציד עבודה. בעוד שחברות רבות בענף הקמעונאות נאבקות ברגע זה, יש גם חברות רבות המשגשגות.
התמקדו במאמצים של ציד העבודה שלכם לחברות שהן מצליחות, כי הם אלה שצריכים עובדים, והכי חשוב, הם אלה שיש להם כסף לשלם את שכרם. לא משנה כמה חברות כמו רשות הספורט כמוך, אתם בטח לא מתכוונים להתקבל לעבודה בזמן שהחברה צונחת על סף פשיטת רגל.
תסתכל לפני שאתה בוכה
אל תסיק שהחברה אינה מעסיקה רק מכיוון שאין מודעה בעיתון או שום שלט בחלון. אלא אם כן יש צורך דחוף, חברות רבות יפרסמו רק פתיחת מקומות עבודה באתרי האינטרנט שלהן.
בקר באתר החברה וחפש קישורים כמו "קריירה" או "עלינו" או "מידע על החברה." לחץ סביב דפים אלה עד שתמצא את רשימת המשרות הזמינות בחברה. כשאתה משתמש באסטרטגיה זו, מנהלי שכירת עובדים ירגישו שמצאת את פתיחת העבודה מכיוון שאתה מתעניין במיוחד בעסק שלהם. זה נותן רושם טוב מכיוון שכל חברה חושבת שזה מיוחד, והם רוצים שהעובדים שלהם יחשבו כך.
חיפוש לפי שעה
אם אתם מחפשים משרה חלקית, כניסה, לפי שעה או עונתית, ישנם כמה אתרים המקדמים ספציפית משרות שמשלמות שכר לפי שעה. מכיוון שמשרות רבות לשכר לפי שעה נמצאות בענף הקמעונאות, חיפוש באתרי תשלום אלה לפי שעה יגלה עמדות שאינן רשומות אפילו ב- Monster, HotJobs או CareerBuilders.
אם אתה יודע שאתה רוצה באופן ספציפי משרה ברמת כניסה, יעיל יותר להגיע לאתרי שכר שעתי אלה מכיוון שלא תצטרך לדפדף בכל המשרות השכירות כדי למצוא את מה שאתה מחפש.
שלט באומנות של קפיצות עבודה
אם אתה רוצה לעבוד בענף הקמעונאות, אך אין לו מה להציע לך ברגע זה, אל תפחד להפוך את ההופ לתעשייה אחרת. מסלולי קריירה של מנכ"לים מפורסמים רבים חושפים מה אפשרי למי שיודע לשלוט באומנות קפיצת העבודה. כמה מארגוני הקמעונאות הגדולים מנוהלים כיום על ידי מנכ"לים שלא היו להם ניסיון קמעונאי קודם כלל.
חשוב לזכור שאתה לוקח את החוויה שלך איתך לכל מקום שאתה הולך. אתה יכול ללמוד, לצמוח ולהשיג בכל ענף שהוא. על ידי קפיצה למשרה חדשה לחלוטין, ורכישת ידע ומיומנויות חדשים, תהיה לך ערך רב עוד יותר כאשר התעשייה הקמעונאית תתהפך ותתחיל לשכור כשרונות כמוך שוב.
קשרים חברתיים בכל המקומות הנכונים (פחות ברורים)
הגיע הזמן להשיג את כל אותם חברי חבר, חברים ואנשי סייבר שאספת לעבוד בשבילך. השג כמה שיותר מקומיים ברשימת החברים שלך ואז שלח הודעה ושואלת אותם מי מעסיק. בטח שמישהו מכיר מישהו שמחפש מישהו.
חברתי בדרך שלך למשרה המושלמת לא נוגע רק לחיפוש במקומות הברורים כמו לינקדאין ופייסבוק, אלא ביצירת קשרים ושימושם במקומות הפחות ברורים, כמו יוטיוב, שם אתה מעלה סרטון ציד עבודה ייחודי לעצמך עם יכולת ויראלית. , למשל, טריילרים של אינסטגרם ופריסקופ.
