שאלות הראיון הגרועות ביותר שמעסיקים שואלים
תוֹכֶן
- שאלות הראיון הגרועות ביותר
- מה המעסיקים לא צריכים לעשות במהלך ראיון
- כיצד לענות לשאלות ראיון לא ראויות
- הגיע תורכם: מה שהמועמדים לא צריכים לומר או לעשות
למרבה הצער, לעיתים מעסיקים שואלים שאלות ראיון שאינן רלוונטיות או שמביאות לך אי נוחות. לפעמים זה המקרה של מראיין שלא יודע מה הוא לא צריך לשאול במהלך ראיון עבודה. פעמים אחרות המעביד יודע טוב יותר, אך בכל זאת שואל שאלות ראיון לא ראויות או אומר דבר שהוא או היא לא צריכים לומר כדי לנסות לקבל מידע נוסף ממבקש.
בשני המקרים זה יכול להיות מביך כששואלים אותך שאלה שמנהל הגיוס לא צריך לשאול, או כששואלים אותך משהו שגורם לך להרגיש לא בנוח. בין אם זה לא רלוונטי לתפקיד או לכישורים שלך, או שהוא אישי, זה יכול להציב אותך במצב מאתגר.
שאלות הראיון הגרועות ביותר
יש הרבה שאלות ראיון שעבור מעסיקים לא צריכים לשאול, גם בגלל שהם לא חוקיים, או בגלל שהם גסים או לא רלוונטיים. להלן כמה משאלות הראיון הגרועות ביותר שמעסיקים שאלו למעשה מועמדים לעבודה. אלה מסודרים לפי קטגוריות.
שאלות על גילך
שאלות על גילך יכולות להיות מאוד לא נוחות. השאלות הללו יכולות לעבוד בשני הכיוונים - אתה יכול להיחשב מבוגר מדי, או צעיר מדי ולא מספיק בוגר בכדי לבצע את העבודה. רוב השאלות הקשורות לגיל אינן חוקיות אם לגיל אין שום קשר לתפקיד (יוצא מן הכלל יהיה אם אתה צריך להיות בגיל מסוים כדי לבצע את התפקיד באופן חוקי). כמה שאלות ותגובות גיליות לא נוחות כוללות:
- בן כמה אתה?
- את צעירה מספיק כדי להיות הבת שלי.
- אתה חושב על פרישה?
- איך אתה מרגיש לעבוד אצל מנהל צעיר יותר?
שאלות על המוצא, הגזע או הלאום שלך
אתה נדרש לספק הוכחת יכולתך לעבוד כחוק במדינה, אך שאלות על גזע, צבע, אתניות, מקום הולדת ו / או מוצא לאומי אינן חוקיות אלא אם כן יש להן קשר ישיר לתפקיד. למרבה הצער, ישנם עובדים שכירים שישאלו את השאלות הללו. שאלות לא נוחות הקשורות לאתניות, מקום לידה וכו 'כוללות:
- איזה גזע אתה מזהה?
- האם אתה חוזר לארץ שלך בקרוב?
- האם אנגלית שפת האם שלך?
- מאיפה אתה?
- האם ההורים שלך נולדו כאן?
שאלות על דתך
שאלות על דתך או על נוהגי הדת שלך אינן חוקיות אלא אם כן יש להן קשר ישיר לתפקיד. כמה שאלות לא נוחות שאנשים נשאלו בנושא הדת שלהן הן:
- האם אתה מאוד דתי?
- מהי הדת שלך?
- האם הנוהגים הדתיים שלך ישפיעו על היכולת שלך למלא את העבודה שלך?
שאלות על חייך האישיים או על גופך
יש מראיינים שישאלו שאלות על חייך האישיים, או יעלו הערות על גופך, שלכאורה אינן הולמות. אלה, למרבה הצער, שאלות אמיתיות ששאלו מעסיקים, או הערות שמעסיקים השיבו למועמדים:
- יש לך בעיות לצאת לשתות עם המשרד בימי שישי?
- היכן אתה מתגורר?
- על מה חייתם כשהייתם מחוץ לעבודה?
- אתה כל כך חמוד.
- אני רוצה פקיד קבלה שנראה כמו ארנב פלייבוי.
שאלות על מערכות היחסים האישיות שלך
אלא אם זה קשור באופן ספציפי לדרישות המשרה, על מעסיק לא לשאול אותך לגבי מצבך המשפחתי או המשפחתי, או כל קשרים אישיים אחרים שלך. דוגמאות לכמה מהשאלות הגרועות ביותר בנושא זה כוללות:
- אתה יוצא עם מישהו?
- האם את בהריון?
- את נשואה?
- יש לכם ילדים קטנים?
- יש לך סדרים של טיפול בילדים?
- האם אתה הורה?
- אם יש לך ילדים, איך תעשה את העבודה הזו כשבת הזוג שלך נפרסת (שאלה למישהו עם בן / בת זוג צבאיים)?
שאלות לא נוחות אחרות
ישנם סוגים רבים אחרים של שאלות והערות לא נוחות שאתה עשוי לשמוע במהלך ראיון. אלה יכולים לנוע בין שאלות על המין / הנטייה שלך, וכל המוגבלות שעשויות להיות לך, ועד הערות מסוימות על חייך האישיים. להלן מספר שאלות והערות אמיתיות ששיתפו מועמדים לעבודה:
- אני זקוק למישהו שיתמודד עם כולם כשהם יתחילו לבכות.
- איך הנישואים שלך עובדים? הלחץ של השעות הארוכות הנדרשות עשוי לא להיות טוב לנישואין שלכם.
- איך בן הזוג שלך ירגיש לגביך שעוברים לעבודה?
- ספר לי מה אתה חושב על האנשים שרק פגשת איתם?
- נשמח להעסיק אותך, אבל אנחנו רוצים מישהו שיהיה כאן לטווח הארוך.
- אני צריך מישהו שיישאר כדי לכבות את האורות בכל לילה.
- מדוע היית מובטל כל כך הרבה זמן?
מה המעסיקים לא צריכים לעשות במהלך ראיון
יש גם כמה דברים שהמראיין לא צריך לעשות. להלן מספר דוגמאות להתנהגויות ראויות לא ראויות בהן נתקלו מחפשי העבודה. על המעסיקים לא:
- תן למבקש חיבוק גדול.
- טפיחו על המרואיין בראש כשהוא מציע לה את העבודה.
- המשך לראיון עד שלא יישאר אף אחד אחר במשרד.
- ראיון בחוץ ביום אוגוסט של 90 מעלות.
- שאל את המועמד אם הוא רוצה ללכת לשתות אחרי הראיון.
כיצד לענות לשאלות ראיון לא ראויות
מה אתה יכול לעשות אם נשאלת שאלות שמעסיק לא צריך לשאול? ניתן לשאול שאלות על גילך, אבותיך, אזרחותך, דירוג אשראי, עבר פלילי, מוגבלות, מצב משפחתי, מין, מעמד צבאי או דת רק אם הן קשורות ישירות לתפקיד.
אחת הדרכים לענות על שאלות לא חוקיות או בלתי הולמות היא פשוט לומר "שאלה זו אינה משפיעה על היכולת שלי לבצע את העבודה." לאחר מכן תוכל לנסות להפנות מחדש את השיחה לכישוריך ויכולותיך הרלוונטיות.
לפני שתקבל את העבודה, שקול אם אתה באמת רוצה לעבוד אצל מישהו ששואל שאלות אישיות או בלתי הולמות במהלך הראיון. סביר להניח שההתנהגות שלהם לא תשתפר ברגע שאתה חלק בתשלום בצוות. להלן עצות נוספות כיצד להתמודד עם שאלות ראיונות בלתי הולמות.
הגיע תורכם: מה שהמועמדים לא צריכים לומר או לעשות
בדיוק כמו עם מראיין, ישנם כמה דברים שאסור לך לחלוק עם המראיין אם אתה רוצה סיכוי להתקדם בתהליך הראיון. להלן 25 דברים שלעולם אסור לומר בראיון עבודה.
ישנם גם דברים שאסור לעשות, שקשורים לאופן בו אתה מציג את עצמך. בדוק את 15 הדברים הטובים ביותר שאסור לך לעשות כשאתה מתראיין.
